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Il nostro iter di selezione

In A.B.S. il percorso di selezione e quello di introduzione in azienda sono legati a doppio filo.
Da una parte, confronteremo i tuoi sogni professionali con i nostri; dall’altra, capiremo qual è il percorso formativo più adatto alle tue esigenze affinché tu possa lavorare con soddisfazione. A.B.S. ambisce ad offrirti i mezzi necessari per lo svolgimento della tua idea di crescita professionale.

Il nostro percorso standard di selezione consta di tre momenti:

  • Conoscitivo, per stringerci la mano e valutare insieme i primi feeling;
  • Tecnico, per studiare insieme il tuo ambito di inserimento e capire i gap formativi su cui A.B.S. interverrà investendo sulla tua persona;
  • Economico, per concordare il rapporto contrattuale.

In queste occasioni potrai conoscere alcuni dei nostri migliori professionisti, che metteranno come te il loro tempo a disposizione perché l’avventura possa avere inizio.

 

Percorsi di crescita in A.B.S.

La tua introduzione in A.B.S. sarà corredata da un piano formativo personalizzato.

Durante il percorso, sarai affiancato dai nostri Senior che, tema dopo tema, ti aiuteranno a familiarizzare con sistemi, processi e tecnologie.
Ti renderemo partecipe di tutta la nostra esperienza: vogliamo fare di te un collega brillante.

Il tuo percorso di crescita professionale inizierà con l’assegnazione di un incarico presso i nostri clienti, andando via via a metterti in gioco su progetti sempre più sfidanti e complessi.

Con il resource manager potrai confrontarti sul raggiungimento degli obiettivi di crescita prefissati appositamente per te, valutando insieme su quali aspetti migliorarsi per garantire una crescita continua.

Con la libertà d’azione garantita da una adeguata formazione, affronterai le attività progettuali con soddisfazione tua e del cliente.

 

Se vuoi entrare a far parte del nostro team, scrivi a: lavora.conabs@absontheweb.com

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